Autonomie des employés de Sun Life en matière d’engagement social des entreprises

Dans le paysage toujours changeant de la philanthropie des employés et du bénévolat, les entreprises se demandent comment assurer la croissance de leurs programmes dans un monde post-COVID.  Lors de notre webinaire ChangeMakers@Work de novembre 2021, Sun Life a décrit son cheminement en ce qui a trait à l’exploration de l’autonomie des employés, de l’engagement […]

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Le grand débat : « Est-il temps de mettre fin au bénévolat collectif d’entreprise? »

Le bénévolat collectif ou de groupe est une composante centrale de la plupart des programmes de bénévolat appuyé par l’employeur, surtout avant la pandémie.  Des groupes de cinq, dix, cinquante, voire 100 employés ou plus sont déployés en personne, habituellement pour une journée complète ou une partie de la journée, afin de répondre à un besoin […]

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Reconstruire en mieux, ensemble : défis, succès et réflexions relatives au rassemblement d’entreprises du CECE et d’organismes sans but lucratif

En juin dernier, Bénévoles Canada a tenu son rassemblement semestriel du Conseil sur l’engagement communautaire des entreprises (CECE) auquel ont pris part plus de 100 délégués des 21 entreprises membres du CECE, ainsi que leurs partenaires invités issus du secteur sans but lucratif. L’an 2021 ne ressemble à aucune autre année. À mesure que progresse la pandémie […]

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